Το διάστημα από 11 έως 13 Αυγούστου πραγματοποιήθηκαν από Διεύθυνση Οικονομικής Αστυνομίας έλεγχοι σε καταστήματα υγειονομικού ενδιαφέροντος στην περιοχή του Ναυπλίου για την τήρηση της ασφαλιστικής-εργατικής και φορολογικής νομοθεσίας.
Επιβλήθηκαν πρόστιμα σε δύο επιχειρήσεις. Στη μία από αυτές και 48ωρη αναστολή λειτουργίας.
Συγκεκριμένα εντοπίστηκαν:
- Σε καφέ-beach bar, η μη έκδοση 23 αποδείξεων, λόγος για τον οποίο προβλέπεται 48ωρη αναστολή λειτουργίας, καθώς και να απασχολείται εργαζόμενος που δεν ήταν καταχωρημένος στους πίνακες προσωπικού και
- σε καφετέρια, η μη έκδοση 5 αποδείξεων και να απασχολούνται 3 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας.
Οι έλεγχοι σε άλλες περιοχές της χώρας
Στο Βραχάτι βρέθηκαν:
- σε καφέ – εστιατόριο, να απασχολούνται 4 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας,
- σε καφετέρια – σνακ μπαρ, να απασχολούνται 3 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας
Στο Ναύπλιο:σε καφέ – beach bar, η μη έκδοση 23 αποδείξεων, λόγος για τον οποίο προβλέπεται 48ωρη αναστολή λειτουργίας, καθώς και να απασχολείται εργαζόμενος που δεν ήταν καταχωρημένος στους πίνακες προσωπικού και
Στο Λουτράκι βρέθηκαν:
- σε ψαροταβέρνα – εστιατόριο, η μη έκδοση 3 αποδείξεων καθώς και να απασχολούνται 2 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας και
- σε εστιατόριο καφέ – μπαρ, η μη έκδοση 2 αποδείξεων καθώς και να απασχολούνται 2 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας.
Στη Χαλκιδική βρέθηκαν:
- σε αναψυκτήριο, η μη έκδοση 12 αποδείξεων ποσού 574 ευρώ, λόγος για τον οποίο προβλέπεται 48ωρη αναστολή λειτουργίας, καθώς και να απασχολούνται 13 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας,
- σε καφέ – μπαρ, να απασχολούνται 12 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας και εργαζόμενος μη καταχωρημένος στους πίνακες προσωπικού,
- σε εστιατόριο – ψαροταβέρνα, η μη έκδοση 2 αποδείξεων καθώς και να απασχολούνται 2 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας,
- σε καφέ μπαρ εστιατόριο, η μη έκδοση 8 αποδείξεων καθώς και να απασχολούνται 12 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας και 2 εργαζόμενοι που δεν ήταν καταχωρημένοι στους πίνακες προσωπικού,
- σε ψησταριά ταβέρνα, να απασχολούνται 5 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας και εργαζόμενος που δεν ήταν καταχωρημένος στους πίνακες προσωπικού,
- σε κέντρο διασκέδασης, να απασχολούνται 5 εργαζόμενοι εκτός ωραρίου εργασίας και
σε εταιρεία, η μη έκδοση 2 αποδείξεων καθώς και να απασχολείται εργαζόμενος που δεν ήταν καταχωρημένος στους πίνακες προσωπικού.
